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Fábrica Santa Rita (F26) - (Jovem Aprendiz - PCP Corporativo - Excelência Operacional)

Descrição da vaga

Você é daquelas pessoas que gosta de jogar junto, ficar por dentro das inovações, solucionar problemas e aprender fazendo?


Na Alpargatas, com responsabilidade socioambiental e visão de futuro, levamos soluções únicas a uma escala global. Por isso, buscamos pessoas que encaram os desafios de uma forma simples, leve e direto ao ponto. Promovemos um ambiente de muita colaboração e que tenha como premissa o respeito entre todas as pessoas. 


Diversidade, Equidade e Inclusão aqui na Alpa é inegociável. Nós respeitamos e valorizamos as diferenças, por isso, independente de idade, identidade de gênero, raça, etnia, orientação sexual, origem nacional ou deficiência, convidamos você a fazer parte da nossa jornada.  


Se você se identifica com nosso jeito de ser e tem garra pra fazer acontecer todos os dias junto com a gente, vem fazer parte do nosso time de Excelência Operacional!

Responsabilidades e atribuições


  • Realizar FUP com fornecedores, para garantir datas de faturamento.
  • Monitorar junto as transportadoras o transito das mercadorias.
  • Abrir chamados para cotação de fretes, TI e outras áreas.
  • Acompanhar junto com time fiscal os lançamentos de notas.
  • Gerar e atualizar relatórios.
  • Suportar eventuais demandas compatíveis a função dos analistas das unidades.
  • Colaborar com eventuais melhorias e projetos desenvolvidos pela área.
  • Auxiliar em comunicações internas sobre temas relativos a nossa área.
  • Montar apresentações para reuniões gerenciais.

Requisitos e qualificações

Para esta posição, buscamos jovens que demonstrem proatividade, vontade de aprender e capacidade de se adaptar.


  • Educação/Cursos: Estar cursando o Ensino Médio ou estar cursando ensino técnico (ou equivalente) nas áreas de:
  • Logística
  • Administração
  • Engenharia de Produção (curso técnico)
  • Gestão da Produção
  • Processos Gerenciais
  • Outras áreas correlatas à gestão empresarial ou industrial.
  • Conhecimentos Básicos (Teóricos):
  • Noções fundamentais de Planejamento e Controle da Produção (PCP).
  • Compreensão básica sobre processos de compras e cadeia de suprimentos.
  • Entendimento sobre a importância do controle de estoque e fluxo de materiais.
  • Pacote Microsoft Office:
  • Excel (nível intermediário): Capacidade de criar e formatar planilhas, utilizar fórmulas básicas (soma, média, cont.se, se), criar gráficos simples e organizar dados. Essencial para o manuseio de relatórios.
  • Word (nível básico): Criação e edição de documentos de texto.
  • PowerPoint (nível básico): Habilidade para organizar informações em apresentações simples.
  • E-mail e Navegação na Internet: Utilização eficiente de ferramentas de comunicação e pesquisa online.
  • Habilidades Comportamentais (Soft Skills):
  • Capacidade de Trabalhar em Equipe: Colaboração e bom relacionamento interpessoal.
  • Boa Comunicação (Oral e Escrita): Clareza na transmissão de informações.
  • Disponibilidade para Aprender: Curiosidade e interesse em adquirir novos conhecimentos e habilidades.
  • Adaptabilidade: Flexibilidade para se ajustar a novas tarefas, processos e mudanças de prioridade.
  • Organização e Atenção aos Detalhes: Capacidade de organizar tarefas e documentos, garantindo a precisão das informações.
  • Proatividade: Iniciativa para buscar soluções e ajudar a equipe.

            Qualificações Desejáveis (Diferenciais)


  • Conhecimento em Sistemas:
  • Sistemas ERP (Enterprise Resource Planning): Familiaridade com a lógica ou vivência (mesmo que básica) em sistemas como SAP, Totvs, Oracle ou similares. Isso pode ter sido adquirido em cursos técnicos ou projetos escolares.
  • Experiência Prévia:
  • Qualquer tipo de experiência prévia (mesmo que informal, voluntariado ou estágios curtos) que envolva organização, controle de dados ou rotinas administrativas.
  • Participação em projetos escolares que demandaram planejamento e execução.
  • Cursos e Certificações Adicionais (Online ou Presenciais):
  • Cursos de Excel Avançado: Certificações ou cursos complementares em Excel (tabelas dinâmicas, funções avançadas).
  • Cursos Introdutórios: Cursos online ou workshops sobre Supply Chain, Logística, PCP, ou Gestão de Estoques.
  • Certificações em Plataformas Digitais: Cursos em plataformas como Coursera, Udemy, Senai Online, Fundação Bradesco, etc., que comprovem interesse e dedicação nas áreas de administração, logística ou TI.

Informações adicionais

Benefícios


Aqui na Alpa, nos preocupamos com a saúde e o bem-estar das nossas pessoas e, por isso, esperamos que você tenha tudo o que precisa para ter uma experiência incrível junto com a gente. Confira os nossos benefícios:


  • Plano de Saúde
  • Restaurante na Fábrica
  • Vale Transporte ou Fretado
  • Plano Odontológico (Odontosystem)
  • Convênio farmácia (Goodcard)
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Desconto em Produtos Havaianas
  • Wellhub
  • Auxilio Funeral
  • Kit Bebê
  • Incentivo aos Estudos
  • Empréstimo Consignado
  • Participação nos Resultados
  • Brinde Aniversário

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Seleção
  3. Etapa 3: Testes
  4. Etapa 4: Dinâmica
  5. Etapa 5: Entrevista CIRH
  6. Etapa 6: Teste de Perfil
  7. Etapa 7: Entrevista Gestor
  8. Etapa 8: Entrevista Gestor adicional
  9. Etapa 9: Finalistas
  10. Etapa 10: Contratação

Sobre a Alpargatas

Somos uma empresa global, fundada e sediada no Brasil há mais de 115 anos. Nos comprometemos a encantar o mundo com marcas incríveis, que transmitem leveza e alegria para o dia a dia dos nossos consumidores.


Somos donos da marca Havaianas, conhecida por seus icônicos chinelos que representam, brasilidade, conforto e estilo. Temos 49,2% da Rothy´s, marca norte-americana de calçados sustentáveis.


A marca Havaianas é uma das maiores marcas de calçados abertos do mundo, com presença e atuação relevante em dezenas de países. Já a Rothy’s está presente nos Estados Unidos.


Nosso crescimento é pautado em sustentabilidade economia, sempre prezando pela responsabilidade socioambiental da nossa operação. Nossa cadeia de suprimentos é vertical, com quatro unidades fabris no Brasil, e somos donos da ioasys, nossa empresa de transformação digital.


Somos mais de 10 mil colaboradores, apaixonados por fazer acontecer, que visam inspirar o mundo com uma pegada mais leve.