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Fábrica de Montes Claros (F55) - (Supervisor de Produção)

Descrição da vaga

Você é daquelas pessoas que gosta de jogar junto, ficar por dentro das inovações, solucionar problemas e aprender fazendo?


Na Alpargatas, com responsabilidade socioambiental e visão de futuro, levamos soluções únicas a uma escala global. Por isso, buscamos pessoas que encaram os desafios de uma forma simples, leve e direto ao ponto. Promovemos um ambiente de muita colaboração e que tenha como premissa o respeito entre todas as pessoas. 


Diversidade, Equidade e Inclusão aqui na Alpa é inegociável. Nós respeitamos e valorizamos as diferenças, por isso, independente de idade, identidade de gênero, raça, etnia, orientação sexual, origem nacional ou deficiência, convidamos você a fazer parte da nossa jornada.  


Se você se identifica com nosso jeito de ser e tem garra pra fazer acontecer todos os dias junto com a gente, vem fazer parte do nosso time de Produção!

Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar e monitorar as atividades desenvolvidas no processo produtivo nas diversas fases da montagem das sandálias, desde as etapas do recebimento da matéria-prima, inspeção, processamento do material, até a fase final, executando a planejamento alinhado com as diretrizes do PCP, atendendo as programações com o objetivo de assegurar as metas de produção estabelecidas pelo gestor, atendendo simultaneamente a qualidade e eficiência, seguindo os parâmetros de processo e segurança do trabalho estabelecido pela empresa.

  1. Supervisionar as Atividades de Produção: Supervisionar e controlar as atividades desenvolvidas nos processos produtivos, nas diversas etapas da montagem das sandálias, realizando o planejamento conforme programação do PCP, com o objetivo de assegurar o cumprimento das metas de produção estabelecidas, priorizando os aspectos de qualidade, produtividade e segurança, recomendados pela empresa. Monitorar a qualidade dos produtos, devendo manter o controle e acompanhamento dos produtos fabricados nas diversas etapas do processo produtivo, visando assegurar o cumprimento das instruções de trabalho estabelecidas pela qualidade, bem como garantir a qualidade final dos produtos.
  2. Analisar material para produzir e Balanceamento de Mão-de-Obra: Analisar junto ao processo produtivo o balanceamento enviado pela Engenharia Industrial, distribuindo a MO para atender os volumes de artigos planejados com foco no atendimento ao Plano Operacional. Analisar diariamente, através dos recebimentos de MP’s, o volume disponível para produzir e o quanto da ociosidade de Mão-de-Obra, devendo redimensionar para otimização dos resultados.
  3. Direcionar o Processo Produtivo e cumprir metas de produção: Orientar os subordinados para a necessidade de produção, avaliando o fluxo produtivo para artigos, capacidade de máquinas, equipamentos e mão-de-obra. Assegurar as metas de produção estabelecidas pela gerencia da Unidade fabril, de acordo com o Plano Operacional.
  4. Analisar programações e prioridades enviadas pelo PCP: Verificar se as programações estão dentro da capacidade produtiva, bem como informar ao PCP caso haja alguma adversidade no sistema produtivo que possa ocasionar o não cumprimento das programações e/ou prioridades.
  5. Contribuir para Melhoria do Processo: Contribuir para redução dos índices de inutilizados operacional, absenteísmo, acidentes de trabalho, eliminação de riscos existentes, bem como incentivar as práticas de Housekeeping, Kaizen e da boa comunicação entre membros da equipe, com o objetivo de promover melhorias nos processos produtivos.
  6. Controlar índice de inutilizados: Controlar o índice de inutilizados dentro dos padrões definidos pela empresa, realizando plano de ação para alcançar a redução programada.
  7. Verificar Parâmetros de Processo: Verificar constantemente, os parâmetros estabelecidos no controle do processo, visando garantir a boa qualidade dos produtos fabricados ou em fase de processo.
  8. Monitorar os estoques em layout: Verificar diariamente o volume de material em layout, sinalizando para o PCP da necessidade de ajustes em casos de não conformidade.
  9. Execute DDS e DDQ: Realizar Diálogo Direto de Segurança com todos os subordinados, enfatizando a importância da segurança para cada membro da equipe, tanto com relação ao uso dos equipamentos de proteção individual como coletivo, bem como proceder check-list nos maquinários utilizados. Realizar Diálogo Direto de Qualidade com todos os subordinados, enfatizando a importância da qualidade para a credibilidade do produto e da marca, destacando a importância do cumprimento das instruções de trabalho.
  10. Capacitar à equipe e desenvolver a Polivalência: Promover a capacitação da equipe, observando as carências técnicas e comportamentais de cada subordinado, procurando recursos que possam ser usados para desenvolvimento do pessoal. Analisar as carências técnicas e desenvolver prevalência dentro dos setores para substituição em qualquer eventualidade de absenteísmo e/ou necessidade de produção.
  11. Seleção e alocação de mão-de-obra: Auxiliar Recursos Humanos, nos processos de recrutamento e seleção de pessoal e de treinamento. Distribuir os contratados no processo produtivo, avaliando o perfil de cada um, devendo alinhar o perfil de cada um a necessidade do processo.
  12. Segurança e Meio Ambiente, Limpeza e Conservação: Zelar pelas condições de limpeza, organização e conservação, bem como o uso adequado e seguro dos equipamentos da sua área de trabalho. Zelar pela segurança e meio ambiente, utilizando-se dos equipamentos de proteção individual, seguindo normas e procedimentos adotados pela Alpargatas.

Requisitos e qualificações

  • Graduação Completa em Engenharia, Administração de Empresa ou áreas foco Produção;
  • Excel Intermediário;
  • Capacidade de análise e interpretação de indicadores de desempenho;
  • Habilidade em liderar e desenvolver equipes, focado em soluções e melhoria contínua;
  • Planejamento e Organização;
  • Trabalho em equipe.

Informações adicionais

Benefícios


Aqui na Alpa, nos preocupamos com a saúde e o bem-estar das nossas pessoas e, por isso, esperamos que você tenha tudo o que precisa para ter uma experiência incrível junto com a gente. Confira os nossos benefícios:


  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Vale Transporte ou Fretado
  • Ticket Alimentação
  • Restaurante na Fábrica
  • Wellhub
  • Incentivo aos estudos (Após 1 ano na Empresa)
  • Desconto em Produtos Havaianas
  • Empréstimo com Desconto em Folha
  • Alpaprev - Previdência Privada
  • Seguro de Vida
  • Auxílio Funeral
  • Kit Bebê (Para gestantes)
  • Participação nos Resultados
  • Auxílio Creche
  • Brinde Aniversário
  • Desconto em Medicamentos na Farmácia

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Testes
  3. Etapa 3: Entrevista Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Finalistas
  6. Etapa 6: Contratação

Sobre a Alpargatas

Somos uma empresa global, fundada e sediada no Brasil há mais de 115 anos. Nos comprometemos a encantar o mundo com marcas incríveis, que transmitem leveza e alegria para o dia a dia dos nossos consumidores.


Somos donos da marca Havaianas, conhecida por seus icônicos chinelos que representam, brasilidade, conforto e estilo. Temos 49,2% da Rothy´s, marca norte-americana de calçados sustentáveis.


A marca Havaianas é uma das maiores marcas de calçados abertos do mundo, com presença e atuação relevante em dezenas de países. Já a Rothy’s está presente nos Estados Unidos.


Nosso crescimento é pautado em sustentabilidade economia, sempre prezando pela responsabilidade socioambiental da nossa operação. Nossa cadeia de suprimentos é vertical, com quatro unidades fabris no Brasil, e somos donos da ioasys, nossa empresa de transformação digital.


Somos mais de 10 mil colaboradores, apaixonados por fazer acontecer, que visam inspirar o mundo com uma pegada mais leve.